仕事内容	既存会員のお客様（法人顧客）へ弊社ホテルのご利用を促進していただくお仕事です。お客様（法人顧客）に対して、福利厚生利用等のフォローを行います。 入社後、先ず会員制の仕組み（会員権種別、予約システム等の基本）を学びます。（土台形成） ある程度の基礎知識（お客様との通常やり取りが可能なレベル）が習得でき次第、先輩、上席などと同行での営業活動を通し、実地訓練をします。（顧客を知る）お客様一社一社異なる組織風土、環境などを把握し、顧客に寄り添ったフォローを展開し、信頼関係を構築していっていただきます。
勤務地（都道府県）	東京都
施設名	東京本社
勤務地住所	東京都渋谷区代々木4-36-19
勤務時間	フレックスタイム制（フレキシブルタイム:有 6:00~21:00/コアタイムなし/年間総労働時間1920時間）
雇用形態	正社員
必須要件・歓迎要件	【必須要件】 普通自動車第一種運転免許 【歓迎要件】 営業経験者の方（法人営業経験3年以上）
給与情報	月給：255,400円～334,600円 ※上記月給の中には20,000～40,000円の見込み残業代を含んでおります ※給与は、経験・能力を考慮の上決定します
休日・休暇	週休二日制（土・日曜日） 年間120日(祝日、夏季休暇、年末年始）、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、短期育児休業、介護休業　他）
待遇・福利厚生	【手当】 ・超過勤務手当（見込み残業代を超えた分） ・住宅手当/月3万2000円(当社規程による) ・資格手当 ・通勤交通費支給/上限 月15万円(当社規程による)など 【昇給】 給与更改：年1回（6月） 【賞与】 年2回（7月・12月） ※2023年度実績　合計4.5カ月分 【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【待遇・福利厚生・社内制度】※当社規程による 寮・社宅制度 勤務地限定制度 退職金制度 社員持株会（会社から奨励金支給） 財形貯蓄制度 選択制確定給付企業年金 就労復帰支援（GLTD）制度 育児休業制度・出生時育児休業制度 短期育児休業制度（はぐくみ休暇）/ 短時間勤務制度 介護休業制度 / 短時間勤務制度 介護休業補償制度 通信教育費（在籍期間内に修了した場合、一律70％会社負担） カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度／40,000円分のポイントを毎年付与） 当社運営施設の優待利用